美國(guó)會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)生的就職單位主要集中于四大和其他會(huì)計(jì)師事務(wù)所等公司。但是，近兩年來，美國(guó)會(huì)計(jì)專業(yè)中國(guó)畢業(yè)生的就業(yè)情況是怎么樣的呢？來看看美嘉教育導(dǎo)師的介紹。

事實(shí)上每年進(jìn)入四大的中國(guó)學(xué)生不多，普華永道基本不招中國(guó)學(xué)生，但會(huì)幫公司的中國(guó)部招中國(guó)學(xué)生，待遇與相同；安永、德勤有中國(guó)項(xiàng)目，即在美國(guó)工作3年然后回國(guó)（招生沒有地域限制）。四大之外，中國(guó)學(xué)生有去其他會(huì)計(jì)事務(wù)所和跨國(guó)公司的，也有去臺(tái)資企業(yè)的。對(duì)于中國(guó)學(xué)生而言，找到工作沒有問題，但并不是每個(gè)學(xué)生都能找到滿意的工作。中國(guó)學(xué)生基本上沒有回國(guó)就業(yè)的，起碼剛畢業(yè)的一兩年內(nèi)沒有回國(guó)發(fā)展的。

對(duì)于大多數(shù)學(xué)生，是會(huì)計(jì)事務(wù)所。

會(huì)計(jì)事務(wù)所針對(duì)沒有工作經(jīng)驗(yàn)的學(xué)生而言是十分適合的選擇，因?yàn)樗苯咏佑|會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)，所學(xué)的知識(shí)在短時(shí)間內(nèi)能得到檢驗(yàn)與提高，并且會(huì)有知名會(huì)計(jì)師的指點(diǎn)，對(duì)于一個(gè)剛剛走出校園的學(xué)生來講，是一個(gè)很好的鍛煉機(jī)會(huì)。如果想在美國(guó)會(huì)計(jì)師事務(wù)所就職，那么必須擁有能夠參加注冊(cè)會(huì)計(jì)師CPA考試所需要的受教育程度，即150個(gè)學(xué)時(shí)的教育，而美國(guó)大學(xué)的MSA專業(yè)是為考CPA做準(zhǔn)備的。比如DREXEL的MSA，就能滿足賓夕法尼亞州對(duì)參加注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試所做的要求——即修滿學(xué)校教育150個(gè)學(xué)時(shí)，其中含有36個(gè)會(huì)計(jì)課程專業(yè)學(xué)分。

其次就是外企。

現(xiàn)在的雇主越來越重視精通多種語(yǔ)言能力的會(huì)計(jì)人才。“海歸”有著直接接觸國(guó)外生活與工作氛圍的經(jīng)歷，這比本土人士更加有優(yōu)勢(shì)，再加上很好的溝通能力和工作能力，對(duì)于外企的雇主，“海歸”會(huì)計(jì)就成了“香餑餑”，且待遇很好。

還有一些是基于學(xué)生不同的人生規(guī)劃而定的。

比如說公務(wù)員，很多學(xué)生MAcc畢業(yè)之后經(jīng)過考試進(jìn)入了稅務(wù)機(jī)關(guān)，算是比較安定的工作；有的學(xué)生比較喜歡老師的工作，就走進(jìn)高校當(dāng)了輔導(dǎo)員或者會(huì)計(jì)課程的老師；還有一些雄心勃勃的年輕人，自己組成會(huì)計(jì)事務(wù)所，當(dāng)起了老板，但是因?yàn)橘Y金和經(jīng)驗(yàn)的缺乏，運(yùn)營(yíng)一個(gè)事務(wù)所的難度也可想而知。

美國(guó)的會(huì)計(jì)專業(yè)，每年學(xué)校的就業(yè)率大概在90%左右，近兩年經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇，就業(yè)形勢(shì)就更好一些，基本都可以找到工作。一般來說畢業(yè)生的薪水大概在5-6萬美元，底特律的四大稅前是7萬美元?？傮w講，會(huì)計(jì)起始薪水稍微低點(diǎn)，相比IT與Finance，好處就是穩(wěn)定，適合長(zhǎng)線發(fā)展，越老越值錢。