據(jù)美嘉教育導(dǎo)師了解，聯(lián)邦就業(yè)及社會(huì)發(fā)展部日前突然增加留學(xué)生申請(qǐng)“勞工意見書”的關(guān)卡，有意雇用留學(xué)生的企業(yè)，在申請(qǐng)LMO時(shí)必須先在本地招聘，以及要刊登廣告。

聯(lián)邦就業(yè)部6月5日突然無(wú)預(yù)警發(fā)布“雇用留學(xué)生”(Hiring International Students)的公告指出，即日起取消雇主在雇用加拿大認(rèn)可專上院校畢業(yè)生，為他們申請(qǐng)LMO原來(lái)可以豁免“招聘勞力及廣告”的規(guī)定。

公告指出，受影響的是那些專上畢業(yè)，且專上工簽即將到期的留學(xué)生。

就業(yè)部上述新規(guī)定即日生效，對(duì)持3年專上畢業(yè)工簽但即將到期的留學(xué)生影響大，當(dāng)中有不少中國(guó)留學(xué)生。尤其是去年“加拿大經(jīng)驗(yàn)類別”(CEC)被刪減的6項(xiàng)合格職業(yè)內(nèi)工作，或是學(xué)習(xí)，而工簽又即將到期的留學(xué)生。

欲雇用留學(xué)生的企業(yè)，本可獲豁免登招聘廣告，就業(yè)部新設(shè)關(guān)卡，令留學(xué)生與其他外勞申請(qǐng)人相比，沒(méi)有任何豁免優(yōu)待，可能會(huì)影響部分雇主聘請(qǐng)留學(xué)生的意愿。

移民部在去年11月宣布刪減“加拿大經(jīng)驗(yàn)類別”(CEC)6項(xiàng)合格職業(yè)，包括廚師、食物服務(wù)監(jiān)督、行政人員、行政助理、會(huì)計(jì)技術(shù)人員與簿記、零售銷售監(jiān)督等原本熱門合格申請(qǐng)職業(yè)，影響約2/3的中國(guó)留學(xué)生。

他們能繼續(xù)留在加拿大工作的辦法，即是重新找雇主，申請(qǐng)LMO，并取得工簽，才能繼續(xù)工作，并設(shè)法申請(qǐng)移民。現(xiàn)在就業(yè)部取消留學(xué)生LMO的豁免條件，等于令這6項(xiàng)職業(yè)的留學(xué)生，遭到“前后夾擊”，令他們?cè)诩幽么蟮木恿羟熬案裢獠幻骼省?/p>

移民部去年11月刪減CEC行業(yè)時(shí)，記者即曾詢問(wèn)移民部是否將取消3年專上畢業(yè)工簽，移民部答復(fù)不會(huì)改變畢業(yè)工簽政策，即讓留學(xué)生在畢業(yè)后，不管有無(wú)雇主均能以開放工簽方式居留，但留學(xué)生并無(wú)預(yù)料，移民部說(shuō)不縮減工簽規(guī)定，并不代表政府對(duì)留學(xué)申請(qǐng)工簽的其他配套不改變。

例如，現(xiàn)在就業(yè)部突然宣布取消豁免廣告等條件，令雇主在招聘留學(xué)生時(shí)，手續(xù)繁瑣，成本增加，終可能放棄雇用留學(xué)生，留學(xué)生將因此面臨拿不到簽證的相同后果。

移民律師辛湉?fù)?Steven Meurrens)認(rèn)為，就業(yè)部縮緊留學(xué)生LMO規(guī)定，其實(shí)是就業(yè)部緊縮外勞政策的一部分。他表示，就業(yè)部已凍結(jié)餐廳業(yè)外勞LMO申請(qǐng)，但對(duì)于留學(xué)生成為下一個(gè)目標(biāo)，他則未有料到。

他表示，他還在了解，新規(guī)定下，究竟對(duì)雇主雇用留學(xué)生的意愿，產(chǎn)生多大影響。

一名移民顧問(wèn)則指出，雇主為了滿足LMO的招聘及廣告要求，通常需要花費(fèi)3000多元或是更多，從前雇主聘用留學(xué)生，可以節(jié)省這些經(jīng)費(fèi)，但現(xiàn)在雇用留學(xué)生，必須和雇用其他在海外的外勞相同，做足每項(xiàng)條件，對(duì)經(jīng)費(fèi)較為拮據(jù)的小型企業(yè)尤其不利。

上面就是美嘉教育導(dǎo)師介紹的：留加中國(guó)學(xué)生工簽添難，雇主須先登廣告招聘。