近期獲悉，據(jù)澳洲新快網(wǎng)援引《澳大利亞人報(bào)》消息，就業(yè)形勢(shì)慘淡一直困擾著澳大利亞和新西蘭的中國(guó)留學(xué)生，而語(yǔ)言障礙、期望值過高和缺乏工作經(jīng)驗(yàn)是造成這種現(xiàn)象的幾大原因。

這里美嘉導(dǎo)師介紹道，各大學(xué)應(yīng)該接收到這樣的信息：將和工作聯(lián)系緊密的學(xué)習(xí)與實(shí)習(xí)過程融匯到教學(xué)中，提高學(xué)生們的實(shí)際應(yīng)用能力。并且從中發(fā)現(xiàn)，中國(guó)雇主也并不是特別希望雇傭從澳大利亞和新西蘭大學(xué)畢業(yè)的中國(guó)留學(xué)生。

中國(guó)雇主對(duì)于海歸的語(yǔ)言能力期望值很高。他們認(rèn)為很多以上兩地的海歸，其英語(yǔ)水平可能不如中國(guó)當(dāng)?shù)卮髮W(xué)畢業(yè)生。企業(yè)的反應(yīng)和現(xiàn)實(shí)證據(jù)相符合：畢業(yè)生通常不滿意他們英語(yǔ)技能，從而成為他們?cè)诎拇罄麃喦舐毢团c本地學(xué)生交流的巨大障礙。

此外，中國(guó)雇主還驚訝于這些海歸的高期望值，比如起薪和職位等。葛麗寶說：“以前，國(guó)際教育被認(rèn)為是中國(guó)精英教育，在國(guó)外精英大學(xué)修讀。然而現(xiàn)在中國(guó)中產(chǎn)階級(jí)增多，留學(xué)經(jīng)歷十分常見。留學(xué)也成了那些在高考中表現(xiàn)不佳人士的另外一個(gè)選擇?！?/p>

在澳大利亞幾近飽和的留學(xué)專業(yè)，比如會(huì)計(jì)、人力資源管理、國(guó)際貿(mào)易和管理等，都是中國(guó)的高失業(yè)范圍，因此不匹配是必然的。

實(shí)際上這些數(shù)據(jù)應(yīng)該給那些嚴(yán)重依賴中國(guó)海外學(xué)生的大學(xué)提出預(yù)警。美嘉導(dǎo)師也表示，這也是澳新兩國(guó)大學(xué)加強(qiáng)工作和就業(yè)類課程比重的良好機(jī)會(huì)。

中國(guó)學(xué)生和他們的家長(zhǎng)受到學(xué)校排名的影響大，但強(qiáng)調(diào)畢業(yè)生就業(yè)應(yīng)該也是大學(xué)營(yíng)銷的一種手段，它能夠提高澳大利亞大學(xué)學(xué)位的含金量。

美嘉導(dǎo)師提示大家：近日又發(fā)布了澳洲新快網(wǎng)援引《澳大利亞人報(bào)》消息，就業(yè)形勢(shì)慘淡一直困擾著澳大利亞和新西蘭的中國(guó)留學(xué)生，而語(yǔ)言障礙、期望值過高和缺乏工作經(jīng)驗(yàn)是造成