赴澳洲留學(xué)，很多同學(xué)畢業(yè)后會(huì)選擇留學(xué)澳洲工作，本文美嘉教育導(dǎo)師為大家介紹澳洲留學(xué)打工法律常識(shí)，供大家參考。

澳洲留學(xué)打工法律常識(shí)：

1、如果工資以現(xiàn)金支付，你必須核對(duì)工資單確保自己得到法律規(guī)定的低工資，同時(shí)雇主已從中為你扣除稅金。而Cash in hand指的是你所收到的現(xiàn)金工資尚未扣除稅金，以Cash in hand形式接受薪酬是違法的。

2、雇主不能因?yàn)槟阆蛩麄儾樵冃匠昊蚵?lián)絡(luò)公平工作調(diào)查專員而開除你。

3、找工作時(shí)或在工作環(huán)境中，任何歧視你的行為都是犯法的。歧視原因包括(但不限)你的種族、膚色、性別、性取向、年齡、婚姻狀況或宗教信仰。

4、如果你因生病受傷而短期無法工作，雇主不能開除你。

5、雇主不能向你施加不恰當(dāng)?shù)膲毫蛴绊?，迫使你簽署協(xié)議或同意某些安排。

上述是澳洲留學(xué)打工法律常識(shí)的介紹，希望對(duì)準(zhǔn)備申請(qǐng)澳洲留學(xué)的同學(xué)有幫助，更多澳洲留學(xué)信息歡迎咨詢美嘉教育導(dǎo)師。