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留學海外回國人員的就業(yè)趨勢

2018/11/23 9:59:50 標簽:  來源:美嘉留學
導讀: 留學海外回國人員的就業(yè)趨勢,本文就是美嘉專家為大家?guī)砭唧w詳情簡述,可供參考。 在線咨詢

眾所周知,對于出國留學,相信是家長希望自己的孩子能有個的良好發(fā)展。近來出國留學回國人不斷增加。我國在留學生歸國政策上有著很大的重視程度。對此,下面就是詳情簡述:



實際上,對于從總領館辦理“留學回國人員證明”的狀況看,2007年以后呈現(xiàn)了迸發(fā)式增長。2007年之前,簡直沒有人辦理“留學人員證明”,2007年則有400人辦理,2008年增長到近700人,去年為920人,今年到6月為止,曾經(jīng)有400多人申請。而今年辦理證明的頂峰尚未到來,每年的7、8、9三個月是辦理的頂峰時節(jié)。


另外,現(xiàn)今對于一個明顯的趨向是,以前回國的大都是博士生和碩士生,而目前“海歸”也日趨年輕化,越來越多的本科生參加了“海歸”的隊伍。


與此同時,留學歸國人士假如具備“留學回國人員證明”,對回國開展帶來很多便當。持有人在創(chuàng)業(yè)、布置工作、落戶、子女入學、多生子女、置辦住房、學歷學位認證、申請各類科研基金、評定職稱、報考公務員等方面都能享用國度或地域、單位給予的各種優(yōu)惠政策。


加州理工學院化學專業(yè)的學生夏巖今年4月份畢業(yè)后,找到了美國陶氏化學公司的工作。但他以為當今大的機遇和應戰(zhàn)都在中國,他決議在美國工作兩三年積聚一些實踐經(jīng)歷后,終還是回國開展。


美嘉導師后提示:事實上,就一般情況來講,因為現(xiàn)在而言,其實就而言,越來越重視人才的培養(yǎng)和珍惜。相信留學回來的學子在自己的可以發(fā)展只能是變得更好。

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