對于加國留學(xué)碩士申請詳情,接下來就是美嘉導(dǎo)師為大家作出的詳情簡述:
1) 大學(xué)GPA:大學(xué)GPA是硬性條件中重要的一部分,是評估申請人學(xué)習(xí)能力和將來學(xué)業(yè)成績的重要依據(jù)。作為招生方來說,他們總是青睞于那些擁有高分的申請者,因?yàn)樯吹馁|(zhì)量也就是招進(jìn)來的學(xué)生的GPA成績將直接影響到學(xué)院的聲譽(yù)。同時(shí),因?yàn)閷I(yè)課集中的原因,大部分學(xué)校會(huì)更加注重大學(xué)后兩年的成績,而且,他們也會(huì)將申請人就讀學(xué)校的實(shí)力考慮在內(nèi),比如有些學(xué)校明確說明,對于就讀于211工程學(xué)校申請者GPA和就讀于非211工程學(xué)校請者的GPA有不同的要求。
2) 語言成績:對于英語是非母語的申請人,申請研究生都要求申請人提供的托福,雅思,GMAT成績等來反映申請人的語言能力。語言成績跟大學(xué)GPA一樣作為評估申請人總體素質(zhì)的一個(gè)標(biāo)準(zhǔn),因?yàn)樗苯佑绊懩闶欠耥樌瓿纱T士課程獲得學(xué)位。
3) 工作經(jīng)歷:工作經(jīng)歷和課外實(shí)習(xí)經(jīng)歷是在大學(xué)GPA和語言成績之外考量的第三個(gè)因素,在評估申請人工作經(jīng)歷的時(shí)候,學(xué)校關(guān)心的因素主要有:(1)就職公司的實(shí)力和地位,比如是否是500強(qiáng)的公司,是否處于該行業(yè)的領(lǐng)先地位。(2)申請人所承擔(dān)工作的重要性以及工作發(fā)展的總體趨勢,比如是否多年一直在同一個(gè)崗位或者一個(gè)水平的職位上還是有不斷升職和承擔(dān)越來越重要的職位。(3)申請人的領(lǐng)導(dǎo)組織和管理能力,比如是否有承擔(dān)管理崗位或者作為一個(gè)組織者的工作經(jīng)歷等。
4) 文書材料:文書材料包括個(gè)人陳述,推薦信和簡歷以及其他對于申請方面補(bǔ)充說明文字性材料。下我們逐一分析,(1)首先個(gè)人陳述:大學(xué)的成績單,語言成績作為評估的標(biāo)準(zhǔn)只能反映你的學(xué)習(xí)能力。美嘉導(dǎo)師表示,實(shí)際上越是看起來是冰冷生硬的東西,而個(gè)人陳述則給錄取官一個(gè)生動(dòng)活鮮的你,因?yàn)橥ㄟ^個(gè)人陳述來反映你的性格,你的經(jīng)歷,你的想法,興趣等等,通過這些陳述能讓錄取官看到一個(gè)個(gè)性的你,全面的了解你。
美嘉導(dǎo)師后提示:后要切記的是,通常大家在注撰寫時(shí)要向錄取官展現(xiàn)“How my past education and other experience have prepared me to be successful in your xxx program”(2) 推薦信,推薦信是學(xué)校從側(cè)面了解和評估申請人的依據(jù),在推薦信中從側(cè)面再次強(qiáng)調(diào)申請人的特質(zhì)并且補(bǔ)充說明PS之外的其他優(yōu)點(diǎn)。雖然再好的推薦信也很難挽救一個(gè)過弱的申請,但它們確實(shí)能將處于“maybe”的申請推向“admit”。 (3)簡歷:簡歷是提供給錄取官的直接反映個(gè)人經(jīng)歷的文件,同時(shí)對于申請表格上沒有的信息做一個(gè)補(bǔ)充。切忌拖沓繁冗,應(yīng)力求做到簡潔明了,一目了然,突出優(yōu)勢。
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